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2018年8月11日下午14:00，“HR职业生涯规划设计”沙龙活动在中国科学院西安分院行政楼一楼报告厅成功举办，共有中科学员50余人参加了此次沙龙活动。

本次沙龙邀请到我中心实战讲师梁良老师为大家授课。梁老师分别从职业生涯规划理论、HR在企业的定位及发展、HR成长路径等四个层面为大家分享了如何规划属于HR自己的职业生涯。

首先，梁老师分享了职业生涯规划的重要性，通过列举相关案例，使大家深刻认识到职业生涯规划的意义，强调了职业规划一定要正确选择比对的对象——同龄人。

接着，梁老师分享了生涯的三类：人生生涯、学生生涯、职业生涯之间的区别与联系，并与同学们现场进行了咨询互动，同学们积极参与并写出了自己的疑惑，梁老师为大家做了分析和讲解。

随后，梁老师通过分析职业生涯规划的影响因素、HR晋升的潜在规律及影响、职业规划测评——卡特尔16PF个性测评等多个角度来帮助学员们确定职业生涯目标，并且通过分析HR成长的三个阶段来明确未来同学们在HR职业通道的走向。

最后，梁老师带领大家开展了认识自己的活动，教大家使用SWOT分析工具，全面分析自己的问题、了解自己的机遇、如何突破自己确定人生目标、制定相应学习计划等多个层面，进行了详细的指导，最终强调行动才能证明一切！

授课结束后，学员纷纷鼓掌表示对梁老师的感谢。梁老师的专业讲授使大家受益匪浅、深感意犹未尽。我们不仅学习到了如何制定自己的职业生涯规划，梁老师还对我们未来HR的规划指出一条明路。