独立调查

4月22日，中科院校区人力资源认证二级班在谢老师的带领下进行到了《劳动关系管理》章节的学习，谢老师根据历年考试题目的侧重点，将本章节重要内容进行了分析梳理，清晰的知识重点能够帮助大家在最短的时间内完成对本章节课程内容的学习记忆。

4月22日，南门校区人力资源认证一级班进行了《劳动关系管理》章节的学习，张老师不仅仅为大家讲授了课本上的知识重点，还为大家补充了劳动合同法操作与企业裁员等人力资源实务内容。

4月22日，南门校区人力资源认证二级班在杨老师的带领下完成了《薪酬管理》章节内容的学习，并对《劳动关系管理》章节的内容进行了梳理。杨老师的课程依然风趣幽默，能够把一些概念性的理论知识讲的显浅易懂，深受学员喜爱。

4月22日，南门校区人力资源认证三级班在黄老师的带领下进行到了《劳动关系管理》章节的学习，黄老师为了帮助大家能够理解记忆枯燥的劳动关系知识点，特意为大家准备了很多生动的劳动纠纷实例，通过这些案例让大家快速的掌握了本章节的知识要点。

4月21日，小寨校区人力资源认证二级班在朱老师的带领下进行了《劳动关系管理》章节的内容学习。朱老师利用生动的现实案例，为大家引出了本章节的知识重点。并针对劳动关系进行了系统的分析讲解。

4月21日，小寨校区人力资源认证三级班在周老师的带领下进行了《劳动关系管理》内容的学习，周老师利用生动的现实案例引出了本章节的知识重点，让学员的学习过程变的更加轻松愉快。

4月22日，高新校区人力资源认证二级班在武老师的带领下进行了《劳动关系管理》章节内容的学习，课上武老师还给大家补充了很多预防劳动风险的小技巧，让学员在学习中更加的轻松愉悦。